hai para pebisnis Apotek !!! Apakah anda bingung tentang persyaratan yang harus di siapkan untuk mendirikan apotek?. Kali ini kita akan membahas permasalahan tersebut.
Pertama-tama, mari pahami apa itu apotek. Apotek adalah tempat untuk melakukan praktik kefarmasian dan untuk mendapatkan obat baik dngan atau tanpa resep dokter yang sesuai dengan peraturan.
Ini Dia Syarat Mendirikan Apotek
Jadi, Menurut Peraturan Pemerintah No. 51 Tahun 2009, ada beberapa syarat apotek didirikan apotek 2023 yang harus dipenuhi. Syarat mendirikan apotek tahun 2023 adalah sebagai berikut:
Fotokopi SIK
Fotokopi KTP dan surat pernyataan tempat tinggal secara nyata
Fotokopi denah bangunan dan surat yang menyatakan status bangunan dalam bentuk akte hak milik / sewa / kontra untuk syarat pendirian apotek.
Daftar AA yang mencantumkan nama, alamat, tahun lulus, dan SIK
Data terperinci asli dan fotokopi dari alat perlengkapan apotek
Surat pernyataan APA yang menyatakan tidak bekerja pada perusahaan farmasi dan tidak menjadi APA di apotek lain
Surat izin atas bagi PNS, ABRI, dan pegawai instansi pemerintah lainnya dalam bentuk asli dan fotokopi
Akta perjanjian kerjasama PSA dan APA
Surat pernyataan PSA tidak terlibat pelanggaran perUndang-Undang Farmasi
PNWP
Syarat Bangunan
Tidak hanya itu, ada juga Syarat apotek yang Berhubungan dengan Bangunan. Berikut persyaratannya:
Memiliki Hindae Ordonantie atau surat keterangan izin tempat usaha dari Biro Perekonomian di pemerintahan daerah setempat.
Memiliki Surat Izin Usaha Perdagangan (SIUP) dari Departemen Perdagangan dan Perindustrian.
Memiliki Surat Izin Apotek (SIA) baik untuk apotek maupun untuk apoteker.
Memiliki NPWP Memiliki IMB bangunan dan status tanah yang jelas.
Memiliki perlengkapan serta peralatan apotek seperti alat peracik obat.
Ada lagi terkait persyaratan Apoteker Penanggung Jawab. cek di postingan kami selanjutnya ya.
Artikel ditulis tahun 2018 Oleh Dr. (Cand).Apt. Andy Eko Wibowo, M.ScReferensi : Wibowo, Andy eko , 2018, 4 sumber ilmu belajar bisnis apotek, Yogyakarta : IMI Publishing.Diskusi lebih lanjut? Silakan bergabung Grup WA , hubungi Cs kami terlebih dahulu untuk masuk group whatsapp wa.me/6288221057541selalu semua artikel di kasih ini
Halo pebisnis Apotek…. apakah kalian adalah seseorang yang baru mau buka usaha apotek untuk pemula? Woooooo berarti kamu tepat untuk membaca artikel ini. But, buat yang udah buka bisnis bisa baca artikel tentang bisnis apotek kuat, klik aja di sebelah ya .Bisnis Apotek Kuat, Seperti Apakah ?
Sebagai seorang pemula yang mau membuka Apotek, pasti banyak sekali overthinking yang di alami, mulai dari berapa modalnya, bagaimana dapat pbf nya, bagaimana promosinya dan nanti baiknya buka di mana? Kalau kalian sudah overthinking di tahap ini, aku kasi uplause yeayyyyy Karena tandanya kalian sudah punya satu modal jadi pembisnis yaitu menganalisa!!
Tapi apakah hanya ini yang di perlukan untuk usaha apotek pemula? Tentu saja BIG NO. Kesalahan seorang pemula adalah ia takut untuk memulai ka rena terlalu overthinking. Oke okeee, sebelumnya aku bilang di atas, orang-orang yang berpikiran seperti itu adalah salah satu modalnya, tapi itu bukan modal utamanya.
Modal Utama Pebisnis !
Modal utamanya adalah KEBERANIAN. Karena kata guruku, “sukses itu bukan dari seberapa modalmu, tetapi dari pengalaman dan pengalaman itu sakit”. So, cara pertama buat usaha buka apotek bagi pemula adalah KEBERANIAN yang TERENCANA. Kita berani tapi gak ceroboh.
Usaha Apotek Pemula
Oke next kita bahas teorinya ya Ini dia hal – hal yang harus kamu siapkan untuk buka usaha apotek pemula setelah mental BERANI adalah :
Modal, ini sudah pasti karena tanpa modal bisnis tak bisa tumbuh. Modal untuk apotek minimal 100 juta, bergantung lagi dengan kebutuhan operasional kalian, apakah gedungnya sewa atau punya sendiri dll.
Berkas, yup kamu harus menyiapkan segala keperluan berkas seperti IMB, Hasil uji air dll.
SDM, sebuah apotek tidak boleh beroperasi jika belum ada Apotekernya. Sembari mempersiapkan bangunan dan berkasnya, bisa sekalian share open lowongan kerja untuk apoteker dan TTK nya.
Mungkin ini dulu ya cara usaha buka apotek untuk pemula, next kita bahas detail tentang persyaratannya ya. Share informasi ini ke pebisnis apotek lainnya.
Artikel ditulis tahun 2018 Oleh Dr. (Cand).Apt. Andy Eko Wibowo, M.Sc
Referensi : Wibowo, Andy eko , 2018, 4 sumber ilmu belajar bisnis apotek, Yogyakarta : IMI Publishing.
Diskusi lebih lanjut? Silakan bergabung Grup WA , hubungi Cs kami terlebih dahulu untuk masuk group whatsapp wa.me/6288221057541
Apakah anda memesan banyak vitamin waktu pandemi kemarin? dan masih tersimpan sampai sekarang hayoooo, mau tahu cara menaikkan omset apotek lewat stok vitamin yang menumpuk? Kamu tepat membuka web ini !
halo para pebisnis apotek, kembali lagi dengan saya disini. Sekarang saya akan berbagi tentang strategi menaikkan omset apotek lewat stok vitamin yang menumpuk di gudang hohohoho 🙂
Apa itu Vitamin?
Vitamin adalah nutrisi tambahan yang diperlukan bagi tubuh untuk bisa menunjang kinerja tubuh. Umumnya, berasal dari makanan dan buah-buahan yang bersifat organik.
oke next pebisnis apotek, kita langsung akan membahas bagaimana strategi menaikkan omset lewat obat vitamin.
rumusnya adalah menggunakan strategi UpSelling !!
Apa Itu UpSelling?
Up selling adalah suatu strategi penjualan untuk meningkatkan nilai transaksi dengan menawarkan produk atau layanan tambahan kepada pelanggan yang sedang melakukan pembelian.
lalu bagaimana cara menerapkan strategi Up Selling?
pada intinya saat proses belanja atau penawaran terhadap pasien, kita memberikan beberapa opsi pilihan yang menguntungkan dari segi kebutuhan pasien. (tips strategi upselling).
pahami kebutuhan pasien : jika pasien mengeluhkan kurang nafsu makan, lemas, punggung pegal, gampang capek. kita bisa menawarkan pasien untuk mengkonsumsi vitamin. beberapa merk yang cocok, misalnya stamina forte, pharmaton, neurobion tablet, renovit, neuralgin rx, caviplex, atau herbal yang ada di apotik.
menggunakan bahasa yang positif, contohnya menawarkan paket lengkap yang lebih ekonomis atau diskon bersyarat. contohnya : paket vitamin yang berisi 2 strip caviplex dan 1 botol vitamin anak
“ibu, kami ada produk paket vitamin untuk keluarga, jika ibu beli terpisah di luar ini totalnya Rp. 50.000, tapi di sini cukup 40.000 saja ibu sudah dapat 3 produk, 2 untuk dewasa dan 1 botol untuk anak. lebih hemat dan efisien, apakah ibu tertarik?”
bagaimana pebisnis apotek, apakah ini menarik? jangan lupa share info ini ke team farmacare kalian ya.
Artikel ditulis tahun 2018 Oleh Dr. (Cand).Apt. Andy Eko Wibowo, M.Sc
Referensi : Wibowo, Andy eko , 2018, 4 sumber ilmu belajar bisnis apotek, Yogyakarta : IMI Publishing.
Diskusi lebih lanjut? Silakan bergabung Grup WA , hubungi Cs kami terlebih dahulu untuk masuk group whatsapp wa.me/6288221057541
Halo para pebisnis Apotek 🙂 Kembali lagi bersama kami di belajar bisnis apotek. Kali ini kita akan mengulas apa itu strategi up selling. ini menjadi salah satu strategi yang paling penting dalam bisnis apotek.
Kita Pahami Apa itu Penjualan
Penjualan merupakan aktivitas utama di dalam bisnis yang menjadi salah satu aspek penting dalam menentukan keberhasilan bisnis. Untuk meningkatkan penjualan, salah satu strategi yang digunakan adalah up selling. Oleh karena itu penting untuk mempelajari strategi ini.
Apa itu Up Selling?
Up selling adalah strategi penjualan untuk meningkatkan nilai transaksi dengan menawarkan produk atau layanan tambahan kepada pelanggan yang sedang melakukan pembelian. Strategi ini didasarkan mungkin pasien membutuhkan atau tertarik pada solusi yang lebih baik atau lebih lengkap dari yang telah mereka pertimbangkan sebelumnya.
Strategi penjualan ini bertujuan untuk memenuhi kebutuhan atau keinginan pelanggan dengan cara memberikan opsi yang lebih baik. Sehingga akan menambah penjualan anda.
Bagaimana Cara Kerja Teknik Up Selling?
Cara kerjanya melibatkan beberapa langkah strategis:
Pemahaman Pelanggan. Para pebisnis Apotek perlu memahami kebutuhan pelanggan. Oleh karena itu, Ini melibatkan analisis data pelanggan, observasi perilaku belanja, dan komunikasi aktif antara pasien dengan team farmacare anda atau karyawan anda.
Tawaran yang Relevan. Berdasarkan pemahaman tersebut, pebisnis apotek menawarkan tambahan obat yang relevan dan bernilai bagi pasien. Tawaran ini dapat berupa produk tambahan, upgrade, atau paket yang lebih komprehensif.
Berikan penawaran yang menarik dengan menjelaskan keunggulan obat dan keuntungan yang akan pasien dapatkan.
Kenyamanan Pelanggan. Pendekatan yang ramah akan membuat pelanggan nyaman. Sehingga memudahkan kita menawarkan produk yang lainnya.
Penawaran di Waktu yang Tepat. Penting untuk menentukan momen yang tepat, sehingga up selling tidak terkesan memaksa dan mendesak.
Semoga bermanfaat ya para pebisnis Apotek, jangan lupa share ke team farmacare kalian 🙂
Artikel ditulis tahun 2018 Oleh Dr. (Cand).Apt. Andy Eko Wibowo, M.Sc
Referensi : Wibowo, Andy eko , 2018, 4 sumber ilmu belajar bisnis apotek, Yogyakarta : IMI Publishing.
Diskusi lebih lanjut? Silakan bergabung Grup WA , hubungi Cs kami terlebih dahulu untuk masuk group whatsapp wa.me/6288221057541
apakah anda pebisnis apotek yang selalu tutup jika sedang melakukan stok opname obat? apakah anda adalah pebisnis apotek yang bingung bagaimana cara stok opname obat yang efektif tetapi tidak kehilangan omset apotek saat itu? atau apakah anda adalah pebisnis yang tidak pernah melakukan stok opname obat karena takut omset turun? waduh. ini lebih berbahaya dari pada takut kehilangan omset. Jika anda sedang mengalami masalah ini, maka anda tepat sekali datang ke web kami. akan kami beritahu bagaimana cara meningkatkan omset dengan stok opname yang efektif.
Apa Itu stok Opname?
stok opname merupakan kegiatan pemeriksaan stok barang di gudang yang disesuaikan dengan pencatatan stok di sistem atau buku persediaan. Kegiatan ini penting dilakukan, khususnya untuk Apotek dilakukan secara berkala untuk menjaga akurasi data stok obat-obatan sehingga ketersediaan barang yang dibutuhkan pelanggan.
Lebih Penting Omset atau stok Opname?
nah, dua duanya itu penting. omset apotek adalah tujuan dari sebuah bisnis, namun melakukan stok opname mampu menghindarkan pebisnis apotek dari kerugian. stok opname memiliki beberapa tujuan penting, yaitu:
1. Akurasi Data Stok Obat di Apotek
Prinsip dasar dari stok opname adalah mencocokan pencatatan data di sistem dengan fisiknya. Sehingga Apotek yang melakukan stok opname dengan rutin dan benar bisa memastikan akurasi data stok barang di Apotek. Jika tidak akurat, karyawan Apotek bisa kebingungan saat stok di sistem ada tapi fisiknya tidak ada.
2. Apotek dapat Mengidentifikasi Selisih Stok
Dengan mengetahui stok fisik dengan yang ada di sistem, maka Apotek bisa mengetahui selisih stok yang ada. Hal ini bermanfaat untuk menghindari kerugian berlebih.
3. Melakukan Penyesuaian Stok
Saat selisih terjadi, karyawan melakukan penyesuaian stok. Apabila terjadi kesalahan catat, Anda bisa melakukan pembenaran di dalam buku persediaan. Sedangkan, barang yang hilang dapat di sesuaikan
Cara Meningkatkan Omset Apotek dengan Stok Opname Efektif
Nah, ini dia yang pebisnis apotek tunggu. Bagaimana cara meningkatkan omset apotek dengan stok Opname yang efektif. Berikut caranya:
Stok opname di lakukan secara berkala, dahulukan bagian gudang lalu bagian yang fast moving di malam hari. Lanjut lagi pagi harinya untuk yang slow moving, tapi tetap melayani pembeli. Saat karyawan melayani pembeli, Jangan dahulu di input ke software apotek ya, tetapi karyawan mencatat di kertas dahulu. Setelah selesai stok opname, barulah menginput semua pembelian saat melakukan stok opname.
Semoga bermanfaat pebisnis apotek, jangan lupa share ke team farmacare kalian ya, agar skill karyawan juga semakin meningkat.
Artikel ditulis tahun 2018 Oleh Dr. (Cand).Apt. Andy Eko Wibowo, M.Sc
Referensi : Wibowo, Andy eko , 2018, 4 sumber ilmu belajar bisnis apotek, Yogyakarta : IMI Publishing.
Diskusi lebih lanjut? Silakan bergabung Grup WA , hubungi Cs kami terlebih dahulu untuk masuk group whatsapp wa.me/6288221057541
Hutang dagang kesulitan lunas, padahal Bisnis Apotek sangat ramai ? Meskipun seperti itu, tetap bisnis apotek apakah menguntungkan ? Menguntungkan, tapi kok sulit melunasi hutang dagang ? Pada saat peristiwa itu, Pebisnis apotek tidak ada uang cash lho ! tapi apotek untung karena untungnya ada di persediaan
Penyebab Sulit Melunasi Hutang Dagang Meskipun Apotek Menguntungkan
kok bisa terjadi ? Hal ini terjadi karena saat sang Owner sudah lepas dari masalah “apotek sepi” alias jawaban dari bisnis apotek apakah menguntungkan pada fase itu ? Jelas menguntungkan. Sesungguhnya masalah muncul adalah fase sistemasi termasuk masalah di bagian pembelian persediaan alias berlebih pembelian persediaannya sehingga terlalu over hutang dagangnya
Bisnis Apoteknya tidak memiliki teknik pembelian persediaan. Oleh karena itu menjadi penyebab pembelian selalu melebihi omset. Owner atau managemen harusnya mulai belajar mengendalikan persediaan (inventori / barang dagang). Apa akibat dari ini ? Hutang dagang meninggi, uang cash berkurang. Hal ini membuat owner pusing melunasi utang dagang karena uang cash cuma mampir aja di tangan. Selain itu, masalah lainnya adalah penggunaan uang bercampur untuk bisnis dan keperluan pribadi.
Solusi Atas Masalah Sulit Melunasi Hutang PBF
Apa solusinya ? Lihat perbandingan uang cash dan hutang dagang. Pastikan minimal 1 : 4, sehingga jika uang cash 50 juta, maka utang dagang maksimal adalah 200. Tetapi hal ini dengan catatan lho, jatuh temponya 1 bulan. Apakah ada solusi lain ? Ada ! Cek di artikel kami lainnya juga ya tentang strategik keunggulan dan cara memulainya. Persediaan harus anda kendalikan. Dengan demikian, Jual dulu persediaan yang slow moving dan lakukan pengaturan Order ke supplier. misalnya, 1 minggu tidak order, 1 minggu order pareto A, selanjutnya satu minggu order semuanya. Harapannya setelah 1 bulan hutang dagang dapat berkurang. Jadi…Untuk lebih jelasnya, silahkan lihat video inventory mastery atau ikut workshop pengendalian persediaan yang diadakan belajar bisnis apotek.
Apakah ada solusi lainnya ? Ada….jual persediaan yang dead stok alias persediaan berhenti. Dengan anda menjual persediaan deadstok maka barang akan menjadi cash dan dapat digunakan untuk melunasi hutang. Agar teman teman tidak kebleset, Pelajari juga berbagai ilmu ilmu yang harus anda kuasai ketika bisnis apotek beranjak rame. Bagi teman teman yang ingin buka apotek, dan ingin lebih tahu modal berapa buka apotek pertama kali, ikuti terus artikel kami.
Asem…. masalah karyawan apotek enggak selesai selesai…. Emang sih!!! Terlalu banyak.. !! jadi antiklimaks aku nulisnya…. Kalo anda susah nyari karyawan, bukan berarti gaji karyawan apotek lulusan sma atau gaji asisten apoteker atau gaji apoteker nya terlalu sedikit. Itu artinya anda belum bisa jualan !!!wkwkwkwk. Belum pernah belajar jualan sebagai sales atau marketing!! Atau belum pernah berpromosi !! atau belum pernah per KAMPANYE !!!. Mengapa ??? Karena nyari karyawan itu sama saja dengan jualan. Bedanya, klo apotek itu kita njual obat obatan ke oaring orang yang membutuhkan obat., sedangkan klo nyari karyawan, kita njual gaji ke orang orang yang membutuhkan gaji. Maka, datangi tempat orang orang membutuhkan gaji itu, KAMPANYELAH !!!.
“Aissssssss….. pak andy cuma bisa ngibul doang !! kalo cuma nulis aja sih gampang !! aku juga bisa !!! Klo menjalani !!! kasih contoh nyata, realistis. !!!!”
Njancuuuxxxxxx……malah mbuli saya !!! Emang ya, pikiran para pembaca itu bisanya cuma mbuli !!!! aku sih bisanya cuma nulis !! wkwkwkwk….., Berbagai masalah itu sudah pernah saya alami, dan saya akan bahas detail di workshop offline sdm bisnis apotek. Kita akan bahas tentang gimana proses jitu recruitment, cara gampang biar enggak kehabisan stok karyawan entah itu karyawan apotek lulusan sma, karyawan apotek apoteker, maupun karyawan apotek asisten apoteker.
, trus gimana cara bikin biar karyawan produktif yakni mbikin gaji berkorelasi dengan performance karyawan (Gaji apoteker dan gaji asisten apoteker berkorelasi dengan kinerja keuangan (Key performance indicator/KPI)), trus gimana cara mecat karyawan, trus gimana biar karyawan enggak keluar masuk. Trus gimana caranya biar karyawan jago jualan, trus gimana caranya biar karyawan pergi, kita enggak baper….. Masalah apa lagi yang para bisnis owner rasakan? Karyawan susah diatur ? karyawan mencuri uang kasir ? Owner enggak berani mecat karyawan ? karyawan nolak pembeli terus ?
Enggak semua masalah bisa diselesaikan, tapi bila sang bisnis owner mau belajar, masalah masalah itu bisa dipindahkan ke karyawan anda. Itu pun harus belajar bagaimana cara pendelegasian…
Bagaimana solusinya :
1.
2.
3.
4.
5.
Artikel ditulis tahun 2018 Oleh Dr. (Cand).Apt. Andy Eko Wibowo, M.Sc
Referensi : Wibowo, Andy eko , 2018, 31 Masalah – masalah Bisnis Owner Apotek, Yogyakarta : IMI Publishing.
Diskusi lebih lanjut? Silakan bergabungGrup WA , hubungi Cs kami terlebih dahulu untuk masuk group whatsapp wa.me/6288221057541
Struktur organisasi apotek anda biasanya tidak jelas, maka Bagi anda, sang bisnis owner yang dominan, yang berani berkonflik dengan karyawan, padahal apotek sudah mulai ramai, maka akan sering mengalami masalah ini, KARYAWAN SERING KELUAR MASUK. Mengapa ?
Pentingnya Struktur Organisasi Apotek
Masalah karyawan apotek keluar masuk muncul bukan karena rendahnya gaji apoteker atau gaji asisten apoteker, atau gaji karyawan, tapi karena garis kekuasaan di struktur organisasi apotek tidak jelas, sering overlaping. Masalah ini akibat tidak adanya komitmen antara sang bisnis owner dengan karyawan tentang penghargaan kompetensi. Komitmen bukanlah kata – kata, bila komitmen adalah sebuah kata kata, maka sama halnya dengan bercinta penuh birahi tanpa harus mencatatkannya di KUA alias menikahi. Sama halnya dengan karyawan, tanpa komitmen, begitu ada masalah sedikit, ya RESIGN MENDADAK !!!! Duh…lemesnya !!!! So….bagaimana mengatasi masalah ini ? Jika kejadian sudah selalu berulang, maka masalah – masalah ini hanya bisa selesai dengan memindahkan masalah sdm ke orang lain. Biarkan orang lain yang ngurusi. Mengapa ? Karena anda adalah orang yang tidak bisa membangun struktur organisasi di apotek . Sadarilah, ada beberapa owner yang memang bagus dalam tahap awal bisnis, pendobrak bisnis sehingga bisnis melesat, tapi. owner ini punya kelemahan, yakni tak mampu membangun struktur organisasi di apotek. Mungkin, andalah salah satunya owner tersebut.
Solusi Menyelesaikan Masalah
mari kita belajar dari kuadrannya robert T kiyosaki. Ada beda antara para pebisnis kecil level UMKM dan pebisnis level besar, bisnis koorporasi. Apa itu bedanya ? Pebisnis apotek level UMKM akan selalu menjadi orang paling pintar di dalam organisasinya, sehingga setiap ada orang yang berbeda pendapat harus ngikut ownernya. Sedangkan pebisnis apotek level korporasi akan lebih banyak orang orang pintar di seklilingnya.. Pebisnis apotek di level ini keahliannya bukan hanya keahlian teknikal skill, tapi juga keahlian dalam memimpin orang orang pintar… So….jika anda memang merasa tidak mampu membangun struktur organisasi di apotek, serahkanlah ke orang lain.
Artikel tahun 2018 Oleh Dr. (Cand).Apt. Andy Eko Wibowo, M.Sc
Referensi : Wibowo, Andy eko , 2018, 31 Masalah – masalah Bisnis Owner Apotek, Yogyakarta : IMI Publishing.
Diskusi lebih lanjut? Silakan bergabungGrup WA , hubungi Cs kami terlebih dahulu untuk masuk group whatsapp wa.me/6288221057541
Beeeeeeeeeeh !!! Jueeeeeeh !!!!!! masalah karyawan tidak produktif emang benar benar bikin pusing, nyeri dada dan nyeri ati. Nyebelin dan menjengkelkan. !!! Sebagian bisnis owner yang berani mengambil konflik dengan karyawan tidak produktif, dan menegaskan bahkan memarahi karyawan tersebut.
Anda Bisnis Ownernya karyawan tidak produktif ?
Bisnis owner yang model kaya gini, akan mendapatkan masalah karyawan yang kedua, yakni karyawan keluar masuk. Sedangkan bisnis owner yang tidak berani mengambil konflik dengan karyawan tidak produktif ini, bila bertanya kepada mereka tentang produktiftasnya, kok cuma mainan hp, kok cuma ngobrol dengan karyawan lain, kok cuma tiduran, kok cuma bla bla bla….maka kalo karyawannya kurang ajar, ganti ditanya, “Terus mau kerja apa ?? lah wong apotek sepi !!!”. JEDEEEERRR….jangkrik, kampret, cebong !!! punya karyawan kaya gitu, bakal gue gampar habis habisan !!!! menyebalkan bukan jika menghadapi karyawan kok ngelunjak seperti itu.
Bisnis Owner vs Karyawan
Parahnya lagi, sang bisnis owner kagak tahu juga kerjaan mereka apa !!! Lebih cebong lagi, cebong hybrid kampredtttsssss malahan !!!wkwkwkwkwkwk. Pada akhirnya terjadi pembiaran !!! Yang ujungnya pemakluman!! Yang ujungnya pembenaran !!! ketika hal tersebut sudah menjadi budaya ‘Benar’, maka karyawan akan sulit untuk diatur, benar-benar sulit lagi menyulitkan, dan jadilah karyawan tidak produktif !!! dan benar adanya, karena anda juga takut kehilangan mereka. Terlalu sayang dengan orang yang salah !!! Apa benar karyawan itu orang yang salah untuk anda sayangi ??? Gue bakal misuhhh klo masih ada yang bertanya, salah dan benar !!! Cuuuuuuxxxxxxxxxx!!!!
lalu? harus bagaimana?
jawabannya akan tepat ketika anda memecatnya dan menemukan karyawan baru untuk anda coba sayangi!! Wkwkwkwk… dan menjadikannya karyawan yang produktif. Dah….bila kondisi ini terjadi, duhhhhh…!!!!!!!. !!!! Apakah anda sang bisnis owner itu ??? tapi ini apa adanya, dan masalah ini pasti terjadi di sebagian besar apotek di Indonesia.
Artikel ditulis tahun 2018 Oleh Dr. (Cand).Apt. Andy Eko Wibowo, M.Sc
Referensi : Wibowo, Andy eko , 2018, 31 Masalah – masalah Bisnis Owner Apotek, Yogyakarta : IMI Publishing.
Diskusi lebih lanjut? Silakan bergabungGrup WA , hubungi Cs kami terlebih dahulu untuk masuk group whatsapp wa.me/6288221057541
Apotek sepi adalah salah satu masalah yang biasanya dikeluhkan oleh teman teman semua, baik teman yang sudah curhat, ataupun membaca tulisan ini, wwkwkwk. Apotek sepi bisa disebabkan oleh beberapa hal dan bisa jadi penyebabnya adalah APOTEKER PENGELOLA APOTEK anda yang kurang bisa jualan, wkwkwkwkwk… (bisa banyak kena bully sama apoteker nih, aku!!!). Tapi memang itu adanya ! Dulu saya juga kaya gitu, justru PSA sayalah yang ngajari ‘mbribik’(nglamis, ngegombalin) para konsumen, wkkwkwkw…..trus ! klo gini, yang salah siapa ?? Ya salah bisnis owner yang merekrut mereka lah, Enggak bisa ngajarin mereka !!!
APOTEKER ANDA BERMASALAH !
“Tapi ndi, itu APA selalu aja nolakkin pembeli !!!” ya itu anda emang enggak bisa ngajarin !! “Tapi ndi, itu APA sok tahu !!!” ya itu salah anda kenapa anda enggak tahu
“Tapi ndi, itu APA belum apa apa, dah minta gaji gede !!” ya itu karena anda tidak memberikan nya, wkwkwkwwk “Tapi ndi, dia kan belum ngasih apa apa ke aku, masak tak kasih gaji gede!!” ya itu salah anda kenapa dia belum bisa ngasih apa apa !!!
pokoknya salah bisnis owner, klo ada yang enggak beres!!! Anda punya kesalahan , kenapa APA kaya gitu di openi !!! wkwkwkwkk “Tapi ndi, kan susah nyari apoteker !!!
Ya salah anda, kenapa anda enggak bisa nyari apoteker ! Kenapa anda enggak bisa nyari apoteker yang keren atau enggak bisa melatih apoteker !!!
Wkwkwkwkwkkw
klo saya kan cuma nulis, jadi gampang tanpa beban, mau menghina siapa saja !! wkwkwkwk.. (Bakal kena undang undang IT neh saya ). Mau tidak mau, kita sebagai bisnis owner harus mengaku salah!! Bukan karena kita salah merekrut, tapi karena kita tidak bisa memahami bisnis apotek tersebut, dan gagal menemukan jendral yang harus memimpin apotek. ini adalah persoalan klasik dimana memang kita sangat sangat kesusahan mencari apoteker yang mau serius untuk bekerja di apotek !! soalnya kenapa ?? ya jawabannya, klo apoteker bisa serius di apotek, dia bakal buka apotek sendiri !! ngapain kerja sama kita… wkwkwkwkwk
Bisnis Owner Bisa Salah !
TAPI TAPI…jangan salahkan apoteker pengelola apotek saja, karena apotek sepi itu juga banyak faktornya. Lagi – lagi, yang menjadi penyebab utama ya memang bisnis owner. Bisnis owner yang memiliki kemampuan dalam bidang marketing sangat menentukan sepi atau ramainya apotek. Ya iyalah !!! klo bisnis owner mampu menguasai skill bisnis di bidang marketing, pasti tidak mungkin apotek jadi sepi !! pasti ramai..wkwkwkwkkww…
Mengapa apotek sepi !!!???? Bisa banyak macamnya, tapi ada dua macam.
Klo ada yang mengeluh, “Apotek saya sepi nih !!!” maka aku akan kembali nanya, “emang dulu pernah ramai ?” . Klo jawabannya , “belum !!!”, maka owner apotek ini punya masalah di KAMPANYE !!! dia tidak bisa membuat orang orang disekitarnya mengetahui apoteknya, dan setelah orang orang disekitarnya tahu, maka dia bikin gimana caranya orang datang ke apotek, dan tentunya buat mereka beli.
Kalo Owner apotek ternyata bilang “Gue udah pernah kampanye !!!, tapi tetap aja orang gak mau datang ke apotekku, Orang gak mau beli obat ke apotekku !!”, klo gitu maka, aku bakal tanya kembali, “sudah berapa area dirimu kampanye? Dan seperti apa kampanyenya ? “ . Apa cuma pasang baliho tanpa membuat dia mereka datang ? Atau hanya penyuluhan tanpa promosi letak apotek anda? atau apa ???
Kalo kampanye sudah benar , dan rutin diselenggarakan secara menyeluruh di sekitar apotek kita sampai radius 10 km, kok ya masih sepi, belum pernah ramai sama sekali dan tidak ada perubahan, maka saya bisa menyimpulkan anda salah tempat buka apotek. Bisa jadi anda berada di tempat yang orang enggan datang ke apotek anda. Atau Malah anda buka apotek di kuburan, wkwkwkwkwk…..
SOLUSINYA ADA DI VIDEO
Silahkan lihat video ini buat pembelanjaran elo elo semua, duhai para bisnis owner apotek !!!
Salah tempat buka apotek bukan berarti membuat apotekmu benar benar sepi total, hanya saja anda butuh effort yang lebih besar untuk mengejar omset, seperti harus ada team antar jemput obat, harus ada sales yang keliling promosi penyuluhan sambil mendata database pelanggan, harus ubah bisnis model apotek. Elo semua enggak tahu tentang bisnis model apotek ??? Coba pahami video berikut ini :
Trus, klo missal, anda sebagai bisnis owner apotek mengeluh, “Apotekku sepi e!!”, saya balik tanya, “Emang dulu pernah ramai ??”
“Iya, dulu buannnnggeeeettt……. dulu pernah ramai!!!”.
Maka, saya sebagai anak yang enggak tahu diri ini , pasti jawab, “ berarti kualitas produk apotek secara keseluruhan kalah jauh dengan kompetitor bisa jadi apotek, klinik, dokter, bidan, perawat, dukun, tabib, tunyul, jin, hantu, penyembah kaleng krupuk, dan sebangsanya. Wkwkkwwkwk…. Bisa jadi !!wkwkwkwk
HATI-HATI KOMPETITOR
lho !!!! Tergantung bisnis model apotek teman teman seperti apa !!! Kenapa bisa kalah jauh dengan kompetitor ? Kita harus memahami dalam segi apa masalahnya. Berikut beberapa penyebabnya : persaingan dari segi harga obat yang terlalu mahal, halaman apotek anda kurang nyaman, pelayanan yang diberikan kurang ramah, tidak idak ada apotekernya untuk berkonsultasi dll.
Apapun masalahnya, yang membuat apotek sepi, karena ini apotek, maka treatmentnya pun tidak sama dengan bisnis lainnya. Treatment nya pun harus spesifik yang apotek banget. Maka dari itu, jangan sampai blunder, harus benar benar tepat treatmentnya. Bingung mau treatmen nya gimana ?? Ikuti workshop yang saya selenggarakan (SERIUS PROMOSI !!!)
Ada juga tuh, yang curhat, “Apotekku omsetnya stagnan !!! Gimana caranya biar omsetnya naik ? “, Gue pun balik tanya, emang jumlah kunjungannya stagnan ? Apakah ada apotek disekitar yang lebih ramai dari pada tempatmu ? Kalo ada, maka treatment nya masih di kualitas produk apotek. Tapi klo udah bilang, Yang paling ramai tempatku !!! enggak ada yang lainnya !!!
Solusi Makin Ramai
Maka, solusinya adalah meningkatkan jumlah penjualan dari setiap transaksi atau meningkatkan frekuensi pembelian. Tapi biasanya klo dah ramai, udah kaya gini !!! enggak bakal curhat sama aku, dah lupa !! atau pasti dia lebih pinter daripada aku, wkwkkwkwkw…..
Coba aja di cek, jumlah transaksi harian constant atau naik selama 3 bulan kebelakang. Trus gimana cara contoh nyata treatmentnya ? Bapak Farid Triwidodo yang bisa bahas hal ini secara gamblang dan sesuai dengan permasalahan para bisnis owner. Klo Gue?? Cuma bisa misuh misuhin elo semua, sang bisnis owner !!!
Terus terang, klo saya, memberikan solusi nyata bisa, tapi meng audit bisnis teman teman, menganalisa permasalahan yang terjadi pada apotek teman teman, belum benar benar bisa. Bahkan Bapak Farid Triwidodo tersebutlah yang membantu saya menganalisa permasalahannya, dan memberikan penawar dari masalah masalah tersebut. Saya ? Saya hanya tinggal mengeksekusinya.
Artikel ini ditulis tahun 2018 Oleh Dr. (Cand).Apt. Andy Eko Wibowo, M.Sc
Referensi : Wibowo, Andy eko , 2018, 31 Masalah – masalah Bisnis Owner Apotek, Yogyakarta : IMI Publishing.
Diskusi lebih lanjut? Silakan bergabungGrup WA , hubungi Cs kami terlebih dahulu untuk masuk group whatsapp wa.me/6288221057541